(tekst: Binnenlands Bestuur)
De verminderde vraag naar gemeentelijk medewerkers deed zich met name voor in Groningen, Drenthe, Noord-Brabant en Limburg. In het derde kwartaal van 2022 nam het aantal gemeentelijke vacatures af. De arbeidsmarktvraag daalt blijkens de deze week gepubliceerde Vacaturemonitor van het AenO fonds Gemeenten weliswaar, maar blijft onverminderd hoog. In totaal plaatsten gemeenten in deze periode 8.700 vacatures online. Dat is een daling van 11 procent ten opzichte van het tweede kwartaal.
Leest u verder via: https://www.binnenlandsbestuur.nl/carriere/arbeidsmarkt-gemeentelijke-sector-iets-minder-gespannen